Globo de cristal que refleja un bosque verde, simbolizando el compromiso de ENRX con las responsabilidades medioambientales, sociales y de gobernanza

Estamos aquí para mejorar las cosas

Si pretende seguir en el negocio, debe basar sus operaciones en compromisos a largo plazo. ENRX ofrece productos y sistemas para una producción industrial respetuosa con el medio ambiente. En consecuencia, nos tomamos muy en serio nuestras responsabilidades ambientales, sociales y de gobernanza (ESG).

Retrato ejecutivo de ENRX en la oficina: liderazgo en soluciones de calentamiento por inducción eficientes, precisas y sostenibles

Un negocio integrado (ESG)

En esencia, adherirse a un marco ESG significa preparar su negocio para el futuro. Las empresas que han hecho de esto una prioridad cuentan con las herramientas necesarias para afrontar los desafíos drásticos que se nos presentan a todos de vez en cuando. ENRX se compromete a integrar nuestras responsabilidades medioambientales, sociales y de gobierno corporativo en nuestras decisiones y operaciones comerciales.

CEO, Bjørn Eldar Petersen

Los valores por los que vivimos

Nuestros valores encarnan el espíritu y la energía de ENRX en su máxima expresión. Nos ayudan a marcar el rumbo y guían nuestras decisiones.

Respetuoso

Ser respetuoso significa que tratamos a las personas con respeto y actuamos en todo momento con integridad. Predicamos con el ejemplo y nos preocupamos por nuestros clientes, compañeros y el medio ambiente.

Cooperativa

Ser cooperativos significa que compartimos recursos, conocimientos y soluciones dentro de ENRX para satisfacer a nuestros clientes dondequiera que se encuentren.

Fiable

Ser fiables significa que asumimos nuestra responsabilidad. No escatimamos esfuerzos para cumplir nuestras promesas y aprendemos de nuestros errores.

Icono que representa el valor fundamental de ENRX, Pasión, representado como un símbolo de corazón verde sobre un fondo oscuro

Apasionado

Ser apasionados significa que sentimos un interés ferviente por lo que hacemos. Significa estar abiertos a nuevas ideas y desarrollar constantemente soluciones innovadoras para apoyar a nuestros clientes y compañeros.

Fabricación limpia y ecológica

El calentamiento por inducción es:

Preciso
Controlable
Ecológico
Increíblemente rápido
Repetible

Induction heating gives the same result again and again. Higher quality. Less waste.

Cuatro áreas de enfoque (ONU)

Para ENRX, la sostenibilidad comienza con el hecho de que la inducción es una tecnología intrínsecamente ecológica. Los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU abordan los desafíos globales a los que se enfrenta el mundo. Aunque todos están interconectados, ENRX ha decidido centrarse en cuatro que consideramos los más relevantes para nuestra empresa y los segmentos empresariales en los que operamos.

OBJETIVO 8: TRABAJO DECENTE Y CRECIMIENTO ECONÓMICO

Garantizamos la igualdad de derechos y oportunidades para todos nuestros empleados. ENRX prohíbe todas las formas de discriminación por motivos de origen étnico, género, orientación sexual, religión o discapacidad.
OBJETIVO 9: INDUSTRIA, INNOVACIÓN E INFRAESTRUCTURA

ENRX está siempre a la vanguardia del desarrollo tecnológico y cuenta con una experiencia y unos conocimientos inigualables en el calentamiento por inducción. Trabajamos constantemente en el desarrollo de aplicaciones innovadoras.
OBJETIVO 12: PRODUCCIÓN Y CONSUMO RESPONSABLES

Nuestra tecnología es respetuosa con el medio ambiente y nuestros productos contribuyen a una alta eficiencia energética, una contaminación mínima y una producción racional para nuestros clientes.
OBJETIVO 13: ACCIÓN POR EL CLIMA

Nuestra tecnología sustituye métodos de calefacción contaminantes, como las llamas de gas o los hornos, por una alternativa ecológica. ENRX aporta las ventajas de la tecnología de calentamiento por inducción a empresas de fabricación y servicios de todo el mundo.

Código de conducta

Todos los empleados basan su trabajo diario y su comportamiento en los valores de la empresa (respeto, fiabilidad, cooperación y pasión) con el fin de cumplir la ley, actuar con honor y ofrecer productos y servicios a los clientes a precios razonables sin comprometer la calidad o la fiabilidad, así como para atender a los clientes de la mejor manera posible dondequiera que se encuentren.

En ENRX tenemos tolerancia cero ante comportamientos ilegales o poco éticos. Actuamos y nos comportamos con integridad y siempre nos esforzaremos por estar a la altura de los valores de nuestra empresa.

CEO, Bjørn Eldar Petersen

Leer el código de conducta

Rendimiento y KPI

Trabajo y actividades de hoy

PRODUCTOS SOSTENIBLES

ENRX se dedica a proteger el medio ambiente y a luchar contra el cambio climático. A través de nuestra experiencia y tecnología, aspiramos a ser un socio capaz de ayudar y asesorar a nuestros clientes sobre cómo hacer que la fabricación y el mantenimiento de productos metálicos sean un proceso limpio y ecológico.

Temas prioritarios

Uso de energía y emisiones de GEI en la fase de uso
Eficiencia de los recursos
Productos seguros y duraderos
Impacto del producto final y de las actividades del cliente

PRODUCCIÓN EFICIENTE EN EL USO DE RECURSOS

ENRX apoya el cambio hacia un crecimiento sostenible a través de una economía eficiente en el uso de recursos y baja en carbono. La transición energética seguirá aumentando en importancia a medida que los inversores den prioridad a los factores ambientales, sociales y de gobernanza, y los clientes deben sentirse seguros de que nuestros productos se fabrican y distribuyen de forma sostenible y responsable.

Temas prioritarios

Eficiencia energética y emisiones de GEI en los centros de producción
Eficiencia de los recursos en los centros de producción
Emisiones de GEI derivadas del transporte
Residuos electrónicos

UN GRAN LUGAR PARA TRABAJAR

Como empresa global, ENRX es testigo diario de los beneficios de la diversidad y la cooperación entre fronteras, culturas y conjuntos de habilidades, y cree firmemente en la igualdad de derechos y oportunidades para todos. Llevamos nuestra dedicación a las condiciones de trabajo seguras un paso más allá, ya que nuestras soluciones de calentamiento por inducción contribuyen a un entorno de trabajo más seguro y mejor.

Temas prioritarios

Salud y seguridad de los empleados
Satisfacción de los empleados
Derechos laborales y humanos en los centros de producción

CONDUCTA EMPRESARIAL ÉTICA

Todos los empleados basan su trabajo y comportamiento diarios en los valores de la empresa: respetuosos, fiables, cooperativos y apasionados. Estos valores garantizan que cumplamos las leyes, actuemos con honor, proporcionemos productos y servicios cualitativos y fiables a nuestros clientes, y atendamos a nuestros clientes de la mejor manera posible dondequiera que se encuentren.

Temas prioritarios

Soborno y corrupción
Transparencia

UNA CADENA DE SUMINISTRO RESPONSABLE Y ROBUSTA

ENRX forma parte de una gran industria global y opera en un segmento de mercado premium, contando con muchas de las mayores empresas de producción del mundo como clientes. En este mercado, existe una fuerte demanda de demostrar una cadena de suministro sostenible, especialmente en la industria automotriz.

Impacto ambiental y social de las actividades de fabricación de los proveedores
Residuos electrónicos
Minerales de conflicto

Objetivos y ambiciones

Productos sostenibles

Establecer una infraestructura para la conectividad IoT y lanzar servicios digitales.
Continuar con la implementación de nuevas directrices de diseño.
Seguir lanzando máquinas altamente eficientes y duraderas que garanticen un menor consumo de energía, así como menores emisiones de GEI (gases de efecto invernadero).

Producción eficiente en el uso de recursos

Continuar con la certificación de las instalaciones de producción según la norma ISO 14001 en todas las plantas de fabricación.
Considerar aún más formas de reducir las emisiones de dióxido de carbono, por ejemplo, haciendo que los vehículos eléctricos sean la opción preferente al comprar o alquilar coches de empresa.
Evaluar la inversión en iluminación LED en Noruega para realizar más inversiones en iluminación de bajo consumo en otras instalaciones de la organización.
Sustituir la soldadura fuerte tradicional por una tecnología de oxihidrógeno más respetuosa con el medio ambiente. La primera implementación se realizó en Rumanía en 2021 y 2023, y le seguirán Polonia e India en 2024.

Un gran lugar para trabajar

Mejorar continuamente la satisfacción de los empleados (Employee Net Promoter Score > 7).
Aumentar la proporción a largo plazo de mujeres en la plantilla hasta el 20%.
Alcanzar la visión de cero accidentes laborales.
Mantener la tasa de absentismo por debajo del 2,5%.
Preparar el perfil de la empresa para atraer al mejor talento.

Conducta empresarial ética

Formar al 100% de la plantilla en el Código de Conducta.

Una cadena de suministro responsable y robusta

Exigir más a los proveedores para que contribuyan a una cadena de producción más ecológica.
Garantizar que el 100% de los proveedores hayan firmado el Código de Conducta para Proveedores antes de finales de 2026.
Garantizar que el 100% de los proveedores prioritarios hayan completado el cuestionario de autoevaluación antes de finales de 2026.

Código de conducta del proveedor

ENRX apoya el cambio hacia un crecimiento sostenible mediante una economía eficiente en el uso de los recursos y baja en carbono. La transición energética seguirá ganando importancia a medida que los inversores den prioridad a los factores ambientales, sociales y de gobernanza, y los clientes deben tener la seguridad de que los productos de ENRX se fabrican y distribuyen de forma sostenible y responsable.

CEO, Bjørn Eldar Petersen

Leer el Código de conducta del proveedor